Foto: Shutterstock

Mzdy aj nemzdové náklady

Nejde však len o mzdy zamestnancov, pretože časť tvoria aj nemzdové náklady vo forme daní a odvodov platených zamestnávateľom. Toto zaťaženie firiem patrí u nás podielovo medzi najvyššie spomedzi krajín Európskej únie, keď tvorilo viac než štvrtinu hodinových nákladov práce, a Slovensko tak obsadilo štvrté miesto.

Z dlhodobého hľadiska je dôležité, aby rast miezd či nákladov práce zohľadňoval vývoj produktivity, keďže nárast týchto nákladov nad rámec rastu efektívnosti produkcie oslabuje medzinárodnú konkurenčnú schopnosť ekonomiky. V súčasnosti je dôležité sledovať rast miezd aj v kontexte inflácie – rast mzdových nákladov totiž firmy prirodzene zohľadňujú v konečných cenách svojich výrobkov a služieb,“ konštatuje analytik Slovenskej sporiteľne Matej Horňák.

Hodinové náklady práce

Hodinové náklady práce v EÚ v minulom roku vzrástli medziročne o 5 %, v absolútnej hodnote presiahli 30 eur. Medzi jednotlivými krajinami však pozorujeme zásadné rozdiely. Zatiaľ čo v Bulharsku, Litve a Rumunsku bol medziročný rast dvojciferný (15, 13, 12 %), v krajinách, ako Taliansko, Fínsko či Dánsko, išlo len o jemný dvojciferný nárast.

Hoci vo Švédsku bol dokonca zaznamenaný medziročný pokles, ide najmä o vplyv prepočtu na eurá kvôli zmene výmenného kurzu eura a švédskej koruny. „Vo všeobecnosti vidíme, že najvyšší rast bolo vidieť v krajinách s vysokou mierou inflácie, z veľkej časti ťahaný nárastom odmien pre zamestnancov,“ dodáva analytik.

Vysoký medziročný rast

Slovensko dosiahlo dvanásty najvyšší medziročný rast hodinových nákladov práce na úrovni 8 %. Zamestnávateľom na Slovensku tak za hodinu práce v roku 2022 vznikali náklady v priemere vo výške 15,60 eura. Tieto sú tvorené odmenami zamestnancov (11,40 eura), ako aj ostatnými nemzdovými nákladmi – sociálne odvody zamestnávateľa a dane zo zamestnávania po odpočítaní poskytnutých dotácií pre firmy. Na Slovensku to v minulom roku bolo vo výške 4,20 eura na hodinu odpracovanej práce.

Pre medzinárodný obraz môžeme porovnať podiel nemzdových nákladov na celkových nákladoch práce, ktorý na Slovensku dosahuje 27 %. Je to štvrtý najvyšší podiel spomedzi krajín EÚ (okrem Malty). Priemer za krajiny Únie je o dva percentuálne body nižší. V uplynulom roku tento podiel narástol na Slovensku o 1,2 bodu, čo bol tretí najvyšší nárast spomedzi všetkých krajín.