Asociácia zamestnávateľov žiada poslancov, aby neschválili Zákonník práce v predloženej podobe

Foto: Shuterstock

Obavy z nárastu cien a byrokracie

Schválenie novely Zákonníka práce by znamenalo, že stravné, vyššie ako 2,81 eura bude, po novom, zamestnancovi zdanené a negatívne ovplyvní aj výšku odvodov. Zamestnanci teda budú musieť na kúpu teplého obeda doplatiť viac zo svojho. Zdražovanie obedov ešte zhorší postupný rast cien potravín, energií a nákladov na udržanie zamestnancov v gastrosektore.

Novela Zákonníka práce podľa AZZZ nenaplnila ani očakávania sľubovaného zníženia administratívy. Naopak, rozšírenie foriem stravného a agendy súvisiacej s možným prechodom medzi jednotlivými formami stravného, na ktoré majú zamestnanci nárok raz ročne, výrazne zvýši ekonomickú agendu firiem.

Plošné zdraženie stravného, ktoré sa týka aj kantín, tiež skomplikuje zamestnávateľom využívanie tohto tradičného zamestnaneckého benefitu ako motivácie zamestnancov.

Žiadajú prípravu kvalitnej novely

„Žiadame o prípravu kvalitnej novely, ktorá zohľadní záujmy zamestnávateľov aj zamestnancov a vyzývame na predĺženie prechodného obdobia do konca roka 2022, aby všetky subjekty mali primeraný čas na prípravu procesov,“ píše vo svojom stanovisku AZZZ.

Daňovo odpočítateľná položka vo výške 2,81 eur na obed je dnes podľa asociácie žalostne nízka a je zo strany štátu skôr formálna. „Namiesto avizovanej a toľkokrát sľubovanej podpory štátu zamestnávateľom a zamestnancom počas pandémie, „táto novela prináša v praxi to, že štát stravné pre zamestnancov zdražie, aby na nich ušetril," uzatvára asociácia.