Hľadaj
× Aplikácia Aplikácia

Trh práce prechádza zmenami, nezamestnanosť je na dvojročnom minime, keď dosahuje len 6,54 %

Eva Sadovská Ekonomika
SK
EN
Poslať

Miera evidovanej nezamestnanosti v apríli 2022 klesla na 6,54 %, čomu zodpovedalo 176,5-tisíc nezamestnaných Slovákov a Sloveniek schopných nastúpiť do zamestnania ihneď. Hoci za úrovňou nezamestnanosti spred pandémie ešte zaostávame, podľa údajov Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) ide o dvojročné minimum. V nasledujúcich riadkoch sa dozviete, akými zmenami prešiel trh práce počas pandémie koronavírusu, ktorí zamestnanci a zamestnankyne doplatili na pandémiu najviac, a tiež na čo sa na trhu práce máme pripraviť do budúcnosti.

image

Foto: Shutterstock

Nezamestnanosť na dvojročnom minime

Miera evidovanej nezamestnanosti v apríli 2022 klesla na 6,54 %, čomu zodpovedá 176,5-tisíc nezamestnaných schopných nastúpiť do zamestnania ihneď. Za úrovňou spred vypuknutia pandémie koronavírusu síce ešte zaostávame, no aktuálny stav predstavuje minimum za posledné dva roky.

Tesne pred vypuknutím pandémie (január a február 2022) dosahovala miera evidovanej nezamestnanosti úrovne okolo 5 % (teda približne 138-tisíc uchádzačov o prácu). Koronakríza však predĺžila rady nezamestnaných na úradoch práce, pričom najdlhšie boli v apríli 2021. Vtedy miera evidovanej nezamestnanosti dosiahla rovných 8,0 %, čo predstavovalo 219,3-tisíc ľudí bez práce.

Nezamestnanosť sa týka viac žien ako mužov

Aktuálna miera evidovanej nezamestnanosti predstavuje podľa najaktuálnejších údajov ÚPSVaR v prípade žien úroveň 7,73 %, u mužov ide o 5,53 %. Počas koronakrízy sa zároveň potvrdil fakt, že ženy sú akoukoľvek krízou ohrozené viac ako muži. Kým v prvom prípade sa miera nezamestnanosti vyšplhala z 5,85 % (pred pandémiou) na 9,17 % (vrchol v apríli 2021), tak u mužov išlo o nárast zo 4,17 % na 7,01 %.

Rady nezamestnaných nie sú rovnako dlhé ani v jednotlivých regiónoch Slovenska. Najnižšiu mieru nezamestnanosti (3,74 %) eviduje Bratislavský kraj. Za ním nasledujú Trenčiansky a Trnavský kraj s hodnotami 3,99 % a 4,01 %. Smerom na východ však počty nezamestnaných rastú.

Najvyššiu mieru evidovanej nezamestnanosti vykázal v apríli 2022 Prešovský kraj (10,79 %). Nasledovali Košický a Banskobystrický kraj, v ktorých nezamestnanosť dosiahla hodnoty 9,94 % a 9,07 %. Žiadnemu z regiónov sa však dosiaľ nepodarilo dostať na úrovne spred pandémie.

Vo februári 2020, teda tesne pred jej vypuknutím, evidovali najnižšiu nezamestnanosť (pod úrovňou 3 %) v Trnavskom a Bratislavskom kraji. V Prešovskom kraji bola aj pred pandémiou nezamestnanosť najvyššia, a to na úrovni 8,45 %.

Vývoj nezamestnanosti kopíroval vývoj pandémie

Každá vlna pandémie so sebou priniesla nárast počtu nezamestnaných. Súviselo to s prísnymi opatreniami, ktoré boli prijaté v snahe zabrániť masívnejšiemu šíreniu ochorenia COVID-19. Po uvoľneniach zase prišlo k nárastu počtu pracovných ponúk a opätovnému prijímaniu ľudí do zamestnania.

Pandémia tak neodškriepiteľne ovplyvnila slovenský trh práce. Ľudia zamestnaní v obchodoch s oblečením, v reštauráciách či v ubytovacích zariadeniach zostali doma kvôli zatvoreniu ich prevádzky. Na druhej strane mnohé povolania, ako napríklad zdravotné sestry, lekári, opatrovateľky či predavačky v potravinách, sa ocitli v prvej línii a ich účasť na pracovisku bola nevyhnutná.

V čase lockdownu a sprísnených opatrení museli rodičia dokázať skĺbiť svoju prácu ešte viac ako inokedy s výchovou či vzdelávaním svojich detí, ktoré sa ocitli na niekoľko týždňov či mesiacov doma, prípadne požiadať zamestnávateľa o skrátenie úväzku. Asi nikoho neprekvapí, že všetky tieto faktory sa dotkli viac žien ako mužov.

74

Novým normálom je hybridný model práce

Obmedziť mobilitu, neprerušiť prevádzku a neprepúšťať zamestnancov umožňoval firmám počas každej vlny pandémie home office. Ten sa však nedá využiť pri každom type zamestnania. Najväčší potenciál pre prácu na diaľku majú odvetvia, ako informácie a komunikácia, administratívne služby alebo finančné a poisťovacie činnosti. Tieto oblasti však nezamestnávajú ani desatinu zo všetkých pracujúcich.

Aj v odvetviach, kde je home office možný, prináša z dlhodobého hľadiska viac problémov ako úžitku. Človek je tvor sociálny a osobný kontakt s kolegami a firemnou kultúrou ho formuje aj osobnostne. Aj preto sa novým „normálom“ stáva mix práce z domu a v kancelárii. Hybridný model spočíva v tom, že niekoľko dní v týždni vykonáva zamestnanec svoju prácu na pracovisku a zvyšné dni pracuje z domu, napríklad v pomere 3:2.

Čo nás čaká v najbližších mesiacoch?

Odhadujeme, že počas nasledujúcich mesiacov sa miera evidovanej nezamestnanosti na Slovensku ešte zníži. Trendu klesajúcej nezamestnanosti praje pokojná situácia v súvislosti s pandémiou a vysoké počty pracovných ponúk. Pokles nezamestnanosti bude však tlmený pretrvávajúcim vojnovým konfliktom na Ukrajine, ktorý má negatívny vplyv na ekonomický rast našej krajiny.

V súvislosti s agresiou na Ukrajine došlo k migrácii ukrajinského obyvateľstva na naše územie. Po prvých týždňoch v novej krajine tak čelia otázke ako ďalej, vrátane zaradenia sa na trhu práce. Obyvatelia z Ukrajiny nám aktuálne pomáhajú zapĺňať voľné pracovné miesta, no iba v obmedzenej miere. Obava, že nás „utečenci z Ukrajiny“ nás oberú o pracovné miesta tak zostáva iba mýtom. Čísla hovoria jasnou rečou, dopyt po pracovnej sile na slovenskom trhu práce dominuje aj naďalej.

50

Kľúčové slová

logo
Prečítajte si tiež:
7.10.2022 Redakcia FinReport

Ceny benzínu stagnujú, motorová nafta opäť o niečo zlacnela

Ceny pohonných látok sa v 39. týždni v porovnaní s tým predchádzajúcim príliš nezmenili. Ceny oboch druhov benzínu zostali prakticky na ...

7.10.2022 Redakcia FinReport

Energetická kríza: Čo je potrebné urobiť na jej elimináciu

Súčasné ekonomické obdobie sa vo viacerých aspektoch podobá veľkej hospodárskej depresii z polovice 19. storočia. Existuje teória, podľa ...

7.10.2022 Redakcia FinReport

Guvernér Ukrajinskej centrálnej banky Kyryl Ševčenko odstúpil, je obvinený z podvodu

Ukrajinská centrálna banka bude mať nového šéfa. S najväčšou pravdepodobnosťou sa ním stane Andrij Pyšnyj. Jeho predchodca Kyryl ...

7.10.2022 Zuzana Fryč

Novela Obchodného zákonníka má ušetriť čas aj náklady pri zakladaní obchodných spoločností

Poslanci Národnej rady SR sa okrem iných zákonov na svojej aktuálnej schôdzi venujú aj návrhu novely Obchodného zákonníka. Cieľom novej ...

7.10.2022 Redakcia FinReport

UniCredit Bank, ČSOB a Prima banka zvyšujú úroky svojich hypotekárnych úverov

Ďalšie tri banky zvyšujú úrokové sadzby svojich hypotekárnych úverov. Zdražovanie úverov, ktoré začne platiť od soboty, pondelka, ...

7.10.2022 Redakcia FinReport

Zahraničný obchod dosiahol 30-percentný rast, no stále dovážame viac ako vyvážame

Celkový vývoz tovaru zo Slovenska dosiahol v auguste 2022 hodnotu 8,3 miliardy eur. Medziročne to predstavuje nárast o 30,3 %. Rast vývozu ...

7.10.2022 Redakcia FinReport

Úrady práce vyplatili v auguste 2022 náhradné výživné v objeme takmer trištvrte milióna eur

Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny vyplatili v auguste 2022 náhradné výživné v celkovej výške presahujúcej 748-tisíc eur. Je to ...

6.10.2022 Magdaléna Švančarková

Firmy zvažujú každý cent, preplatenie rekreačných poukazov môže byť pre ne problém

Rekreačné poukazy využívajú zamestnanci už druhý rok. Navštevujú hotely, penzióny alebo iné rekreačné zariadenia na Slovensku a ...

6.10.2022 Robert Juriš

Novela zákona o sociálnom poistení prináša „otcovské“ a dva týždne voľna pre otcov po narodení dieťaťa

Poslanci parlamentu schválili novelu zákona o sociálnom poistení. Legislatívna zmena prinesie otcom dva týždne plateného voľna pri narodení ...

6.10.2022 Redakcia FinReport

Nový zákon o inšpekcii v sociálnych veciach dohliadne na poskytovanie sociálnych služieb

Poslanci parlamentu schválili nový zákon o inšpekcii v sociálnych veciach. Legislatívna úprava by mala priniesť efektívnejší dozor v ...

6.10.2022 Redakcia FinReport

Tržby maloobchodu v auguste 2022 sa po 17 mesiacoch dostali do mínusu

Poldruharočné obdobie rastu tržieb v maloobchode sa skončilo. V auguste 2022 tržby klesli o 0,3 %. Podielovo významné hyper- a supermarkety, ...

6.10.2022 Redakcia FinReport

V prvom pilieri nastali zmeny, novinkou je rodičovský bonus a dôchodkový automat

Poslanci parlamentu najnovšie schválili aj novelu zákona o sociálnom poistení. Podľa nej bude možné ísť do dôchodku už dva roky pred ...

5.10.2022 Redakcia FinReport

Tesla: Radosť z rekordnej výroby sprevádza sklamanie z nižších dodávok áut zákazníkom

Automobilka Tesla má za sebou z pohľadu výroby a produkcie elektroautomobilov rekordný tretí štvrťrok 2022 a napriek tomu je nespokojná. ...

5.10.2022 Robert Juriš

Trendom na trhu práce je job hopping – pracujeme pre toho, kto nám zaplatí viac

Mzdy v roku 2022 rastú naprieč všetkými pozíciami a odbormi. Reagujú tak na rastúcu infláciu, no zďaleka nie dostatočne. Spoločnosti ...

5.10.2022 Redakcia FinReport

Vláda zvýšila podporu zamestnávateľov v rámci kurzarbeitu o ďalších 5 miliónov eur

Vláda SR zvýšila limit pre zabezpečenie poskytovania podpory v čase skrátenej práce, takzvaného kurzarbeitu, o 5 miliónov eur pre rok 2022. ...

4.10.2022 Redakcia FinReport

Energetická kríza: Menšie obce sú zraniteľnejšie ako tie väčšie

Analytici Národnej banky Slovenska varujú, že zvyšovanie cien energií môže priniesť príliš silný tlak aj na rozpočty miestnych ...

4.10.2022 Redakcia FinReport

Energetická kríza: Slovensko bude môcť dočerpať doteraz nevyužité eurofondy

Európska komisia sa rozhodla, že Slovensku pomôže s riešením dôsledkov energetickej krízy, ktorá na našu ekonomiku závislú od dodávok ...

4.10.2022 Redakcia FinReport

Úroda kukurice bude sotva polovičná, o tretinu slabšia bude aj produkcia cukrovej repy

Tretí spresnený odhad očakávanej úrody v roku 2022 potvrdil medziročne nižšiu úrodu všetkých jesenných plodín najmä pre rapídny pokles ...

Aplikácia

  1. 1.
    V prvom pilieri nastali zmeny, novinkou je rodičovský bonus a dôchodkový automat
  2. 2.
    Vláda schválila vyplatenie 14. dôchodkov, na ktoré v novembri pôjde 207 miliónov eur
  3. 3.
    Rodičovský príspevok sa od začiatku roku 2023 opäť zvyšuje
  4. 4.
    Čo nám na jesenné večery pripravili streamovacie spoločnosti Netflix a HBO Max?
  5. 5.
    Energetická kríza: Čo je potrebné urobiť na jej elimináciu