Foto: Freepik

Právo na zamestnanie

Projekt je nastavený tak, že štát zaplatí zamestnávateľovi až 90 % celkovej ceny práce mladého zamestnanca (do 30 rokov), ktorý je čerstvým absolventom strednej alebo vysokej školy, prípadne sa vrátil zo zahraničia a na Slovensku zatiaľ nepracoval.  

„Princípom je, aby sme zamestnávateľom poskytli taký príspevok, aby týchto mladých ľudí zamestnali. Projekt bude financovaný zo štátneho rozpočtu,“ povedal minister práce, sociálnych vecí a rodiny Erik Tomáš s tým, že maximálna výška poskytovaného príspevku bude 1 318,50 eura, čo predstavuje 70 % celkovej ceny práce vypočítanej z priemernej mzdy v národnom hospodárstve.

Ready Made Maklér

Staňte sa samostatným
finančným agentom už dnes.

Robte biznis,
byrokraciu nechajte na nás.

Finančný príspevok bude zamestnávateľovi poskytovaný nasledujúcich šesť mesiacov a vyplatený bude vopred. Z toho je zrejmé, že práca pre mladého zamestnanca by takto mala byť zabezpečená na minimálne pol roka. Zamestnávatelia môžu žiadať o príspevok v rámci projektu Právo na zamestnanie od 10. apríla 2024.

Minister práce tiež avizoval ďalší projekt s názvom Motivuj k zamestnaniu. V rámci neho budú mladí ľudia počas prvých troch mesiacov k svojej mzde dostávať 150 eur navyše a počas ďalších troch mesiacov to bude 75 eur navyše.