Hľadaj

Mileniáli vytvárajú priestor pre rozvoj finančných služieb, majú záujem aj o prácu v bankovníctve

Ekonomika Poslať

Firmy sa musia postupne meniť a reagovať na životné postoje miléniovej generácie, teda generácie Y a generácie Z. Menia sa nároky mladých ľudí na podnikanie všeobecne a aj na vlastných zamestnávateľov. Mladí ľudia sú však otvorenejší voči rôznym finančným nástrojom, finančné služby teda môže čakať ešte výraznejší rozvoj.

image

Zdroj foto: Pexels.com

 

Tlak na etiku podnikania

V súčasnosti si len menej než polovica miléniovej generácie myslí, že podniky sa správajú eticky. Výročná správa spoločnosti Deloitte o miléniovej generácii odhalila, že podnikanie firiem vo všeobecnosti považuje za etické len 48 % respondentov. 

 

 

„Príslušníci miléniovej generácie a generácie Z sa výraznejšie orientujú na širšiu úlohu podnikov v spoločnosti a sú presvedčení, že ich úspech by sa mal merať aj inak, než len finančnými ukazovateľmi. Sú presvedčení, že prioritami podnikov by mala byť tvorba miest, inovácie, zlepšovanie súkromného a pracovného života zamestnancov a pozitívny prínos pre spoločnosť a životné prostredie,“ vysvetlil Marián Hudák, vedúci partner spoločnosti Deloitte.

 

„Mladí ľudia majú čoraz väčší záujem o investovanie, viacerí priznávajú, že investovať nevedia.“

 

Ešte horšiu mienku majú mladí ľudia o politickom dianí. Za pozitívnu silu v spoločenskom dianí považuje politikov len 19 % respondentov, teda približne až 7 z 10 účastníkov prieskumu považuje vplyv politikov za negatívny. Nositeľmi pozitívnej zmeny by podľa mladých ľudí mohli byť podnikateľskí lídri. „Tri štvrtiny opýtaných si myslí, že nadnárodné spoločnosti majú potenciál pomôcť vyriešiť ekonomické, environmentálne a sociálne výzvy spoločnosti, a preto je ich povinnosťou zapojiť sa do zlepšovania spoločnosti,“ uvádza spoločnosť Deloitte.

 

Túžba po flexibilnej práci

Generácia mladých ľudí má špecifické nároky aj na svojich zamestnávateľov. Túžia sa viac vzdelávať a taktiež flexibilne rozdeľovať svoj čas medzi prácu a súkromné aktivity. „Príspevky zamestnávateľa by mali ísť podľa tejto skupiny zamestnancov jednoznačne do vzdelávania. Finančnú pomoc na výučbu jazykov si praje až 46 percent, hneď druhé je odborné vzdelávanie, na ktoré by si želalo príspevok od svojej firmy 33 percent zamestnancov generácie Y,“ uvádza mzdový portál Platy.sk. Rovnako 33 by privítalo ako benefit od zamestnávateľa masáže. 

 

Firmy by taktiež mali zapracovať na spravodlivom odmeňovaní zamestnancov a dôležitú úlohu zohráva aj možný kariérny rast. „Z prieskumu vyplynulo, že mileniálom na pracoviskách najviac chýba férové odmeňovanie a možnosť osobného a profesionálneho rastu. Firmy, ktoré chcú byť atraktívnym zamestnávateľom pre túto cieľovú skupinu, by mali svoj odmeňovací systém v prvom rade stransparentniť a jasne komunikovať. V plate a v prístupe ku kariérnemu rastu by nemali figurovať žiadne diskriminačné praktiky,“ uvádza portál Platy.sk.

 

„Mladí ľudia nepovažujú podnikanie firiem za etické, úspech sa má podľa nich hodnotiť inak ako len finančnými ukazovateľmi.“

 

Napriek zvýšeným nárokom na zamestnávateľa, finančný sektor je jedným z atraktívnych odvetví pre mileniálov. Z údajov portálu Profesia.sk vyplýva, že mladí ľudia sa zaujímajú o pracovné pozície najmä v oblasti technickej podpory, techniky a rozvoja, manažmentu, ľudských zdrojov a bankovníctva. Naopak neláka ich poľnohospodárstvo, rôzne druhy služieb, textilný priemysel či cestovný ruch. 

 

„Problém s nezáujmom mileniálov môže trápiť aj zamestnávateľov v cestovnom ruchu. Neustále rastúce odvetvie na Slovensku nie je pre týchto ľudí zaujímavé tak, ako napríklad bankovníctvo či pozície v rámci ľudských zdrojov,“ uvádza portál Profesia.sk.

 

Väčší záujem o finančné nástroje

Záujem o financie sa v prípade mladých ľudí prejavuje aj mimo pracovného života. „Nadpolovičná väčšina Slovákov vo veku od 18 do 38 rokov sa aktívne venuje investovaniu. Konkrétne 55 % z nich už dnes investuje časť svojich úspor. Najčastejšie umiestňujú svoje financie do investičných fondov (37 %), nehnuteľností (29 %) a vzdelania (28 %). Do budúcnosti však väčšina mileniálov zvažuje ako investíciu predovšetkým nákup nehnuteľnosti (58 %),“ hovorí prieskum pre spoločnosť xPartners. 

 

„Zo 45 % mileniálov, ktorí neinvestujú, uviedlo 42 % ako dôvod nedostatok hotovosti, 31 % preferuje držanie hotovosti alebo sa nechce kvôli investíciám zadlžiť a ďalších 24 % odpovedalo, že investovať nevie. Ani do budúcnosti investície nezvažuje 15 % mladých ľudí,“ ukázal prieskum.

 

Množstvo ľudí si však investovať netrúfa, rozhodne sa teda otvára priestor na poskytovanie kvalitných finančných služieb. „Takmer štvrtina mladej populácie priznala, že investovaniu nerozumie,“ komentovala výsledky Silvia Holá, hlavná analytička xPartners. „To dokazuje fakt, že slovenský národ trpí nedostatočnou finančnou gramotnosťou. Za týmto deficitom stojí prevažne chýbajúca, poprípade minimálna ekonomická a finančná edukácia na základných a stredných školách,“ dodáva. 

 

Mladí ľudia s náskokom najviac investujú do nehnuteľností, nasleduje zlato a akcie. Záujem vzbudili aj kryptomeny. „Momentálne najviac diskutovanými ‚investíciami‘ súčasnej doby sú kryptomeny, ktoré sú preferované u 15,7 % respondentov napriek silným výkyvom ich cien a hroziacim reguláciám v EÚ,“ hovorí Holá.

logo
Prečítajte si tiež:
17.10.2018 Ivana Brillová

Odklad splátok istiny úveru môže klientom pomôcť, zhoršuje však úverový profil

Klienti, ktorí majú problémy so splácaním úveru, si môžu splácanie istiny odložiť, no takýto krok so sebou nesie komplikácie, s ktorými ...

16.10.2018 Ján Beracka

Najdrahšie mestá sú vo Švajčiarsku, v Prahe sa žije ľahšie ako v Bratislave

Najdrahšie mestá na svete sú vo Švajčiarsku. Sú nimi Zürich a Ženeva. Mesačné náklady typickej trojčlennej rodiny sa pohybujú rádovo v ...

15.10.2018 Redakcia FinReport

Finančné aktuality 41/2018: Najlepšia dlhodobá investícia je podľa Slovákov kúpa nehnuteľnosti

Počet nespoľahlivých platcov DPH klesá, najhoršiu platobnú disciplínu majú „eseročky“. Objem investícií do realitných projektov ...

15.10.2018 Ján Beracka

Slovensko nevyberie približne štvrtinu daní, tržby bude evidovať elektronicky

Slovensko sa musí vyrovnať s tým, že mu unikajú daňové príjmy. Výrazné problémy sú najmä v maloobchode, preto štát zavádza ...

12.10.2018 Marek Mittaš

Najlepšie univerzity sveta spájajú tradíciu, talent a najlepšie podmienky

Aj tento september otvorili brány najlepšie univerzity sveta. Diplom z nich je nielen vstupenkou k práci snov, ale aj do spoločnosti, kam sa ...

10.10.2018 Natália Hučková

Mýtus o GDPR #1: Údaje na vizitke je možné ďalej neobmedzene používať

To, že nariadenie General data protection regulation (GDPR) sprísňuje režim spracovania osobných údajov, je známe už v podstate takmer ...

9.10.2018 Ján Beracka

Nobelovu cenu za ekonómiu získal výskum vplyvu technológií a klímy na ekonomiku

Cenu Švédskej ríšskej banky za ekonomické vedy na pamiatku Alfreda Nobela, známu ako Nobelova cena za ekonómiu, si v roku 2018 vyslúžili ...

8.10.2018 Marek Mittaš

Ako si správne nastaviť ochranu domova?

Poistenie nehnuteľností a domácnosti je dôležitým pilierom ochrany majetku. Často sa však využíva nedostatočne a je poddimenzované. ...

8.10.2018 Redakcia FinReport

Finančné aktuality 40/2018: Do roku 2022 môže zaniknúť 75 miliónov pracovných pozícií

Milióny pracovných miest ohrozujú technológie. Podnikateľov je čoraz menej, najmä v oblasti financií a poisťovníctva. Do zahraničia zo ...

4.10.2018 Marek Mittaš

Jachting a  plachtenie. Na týchto miestach si to užijete

Milovníci mora sú ľudia, ktorí dávajú prednosť jachtingu a  plavbe po tichom a šírom mori pred ukričanými rezortmi na pobreží. Dôvody? ...

1.10.2018 Redakcia FinReport

Finančné aktuality 39/2018: Nulu, či stratu, vykazuje v daňovom priznaní čoraz menej firiem

Počet firiem s nulovým, či stratovým daňovým priznaním klesá. Obavy súvisiace s kybernetickou bezpečnosťou sú najvýraznejšie vo ...

26.9.2018 Ján Beracka

Slovenská ekonomika rastie, trend si udrží aj v ďalších rokoch

Slovenská ekonomika naďalej rastie a malo by to tak ostať aj v ďalších rokoch. Odhaduje to Národná banka Slovenska (NBS). Náklady firiem na ...

24.9.2018 Redakcia FinReport

Finančné aktuality 38/2018: Pracovné miesta na Slovensku sú najviac ohrozené automatizáciou

Slováci držia peniaze v slabo výnosových produktoch. Automatizáciou je na Slovensku ohrozených až 34% pracovných miest v rámci krajín ...

23.9.2018 Marek Mittaš

Dot-com bublina zničila mýtus o tom, že internet je nezničiteľný stroj na peniaze

Písal sa piatok 10. marca 2000 a  Nasdaq Composite index bol v oblakoch. To bol vrchol technologickej bubliny, ktorá po víkende spľasla. Svet ...

17.9.2018 Redakcia FinReport

Finančné aktuality 37/2018: Podnikatelia slabo využívajú sociálne siete

Na podporu podnikania využíva sociálne siete len každý tretí slovenský podnikateľ. Miera nezamestnanosti medziročne klesla, medzimesačne ...

11.9.2018 Ján Beracka

Mladí Slováci sa chcú za prácou presúvať skôr do zahraničia, mnohí sa vôbec nevrátia

Mladí Slováci v mnohých ukazovateľoch na trhu práce zaostávajú. Zároveň viacero z nich chce zo Slovenska odísť a pôsobiť v zahraničí. ...

10.9.2018 Redakcia FinReport

Finančné aktuality 36/2018: Každý druhý Slovák chce zmeniť prácu

Novú prácu si vôbec nehľadá len 2,60 % ľudí. Slovenská ekonomika posilnila o 4,2 %. ľudia v Bratislavskom kraji si požičiavajú najviac, v ...

7.9.2018 Ján Beracka

Smer chce strop na dôchodkový vek. Bez reforiem to nepôjde, varujú experti

Strana Smer – Sociálna demokracia pripravila na politickú jeseň zastropovanie veku odchodu do dôchodku. Návrh sa dostal na pôdu parlamentu ...

PHP Developer - študentská brigáda PHP Developer - študentská brigáda
PHP Developer províznych systémov PHP Developer províznych systémov
PHP Developer poistných agregátorov PHP Developer poistných agregátorov
PHP Developer FinTech cloudových riešení PHP Developer FinTech cloudových riešení

Najčítanejšie

  1. 1.
    Odklad splátok istiny úveru môže klientom pomôcť, zhoršuje však úverový profil
  2. 2.
    Pri Trnave sa čelne zrazili dve autá, zasahovali aj leteckí záchranári
  3. 3.
    Kancelária prezidenta dostane o 130-tisíc eur viac, dôvodom je aj valorizácia platov zamestnancov
  4. 4.
    Používanie cookies
  5. 5.
    Finančné aktuality 41/2018: Najlepšia dlhodobá investícia je podľa Slovákov kúpa nehnuteľnosti

Chcete dostávať novinky na E-mail?