Miera nezamestnanosti na Slovensku klesá k 6 %, no počet dlhodobo nezamestnaných stúpa

Robert Juriš 5.9.2022 Poslať

Na Slovensku žije približne 170-tisíc ľudí, ktorí sú bez práce. Podiel nezamestnaných na celkovom počte ekonomicky činného obyvateľstva predstavuje približne 6,1 %. Ich počet od minulého roka priebežne klesá. Podľa údajov Štatistického úradu SR sa v druhom štvrťroku tohto roku medziročne znížil až o 10 %.

Foto: Shutterstock

Pred dôchodkom je to s prácou náročné

Znižovanie nezamestnanosti je pre Slovensko dobrou správou. V priebehu posledného roka sa úbytok nezamestnaných prejavil vo všetkých vekových skupinách s výnimkou vekovej kategórie ľudí pred dôchodkom, ktorí majú 60 rokov a viac.

Z regionálneho hľadiska počet nezamestnaných klesol v každom z ôsmich krajov Slovenska. Najväčší úbytok zaznamenali v Trnavskom (o 36,1 %) a v Žilinskom kraji (o 19,9 %). Najviac nezamestnaných naďalej zostáva v Prešovskom kraji, kde je viac ako 45-tisíc osôb bez práce, čo predstavuje 11,5-percentnú nezamestnanosť. V Košickom kraji registrujú vyše 38-tisíc ľudí bez práce (10 %) a v Banskobystrickom kraji je to 28-tisíc obyvateľov (9 %).

Podiel dlhodobo nezamestnaných výrazne stúpol

Horšou správou je, že viac ako 110-tisíc z celkového počtu 170-tisíc ľudí bez práce predstavujú dlhodobo nezamestnaní občania. Počet týchto ľudí medziročne vzrástol o 10,7 % a ich podiel na počte nezamestnaných vzrástol z minuloročných 53 % na súčasných 65 %.

Počet pracujúcich v priemysle klesá

Na Slovensku na jednej strane klesá počet ľudí bez práce, a na druhej strane stúpa počet pracujúcich ľudí. Tento trend pretrváva už štvrtý štvrťrok za sebou. V druhom štvrťroku tohto roku počet pracujúcich vzrástol v 14 z 18 sledovaných odvetví ekonomiky.

„Pozitívnu bilanciu podporil najmä prírastok pracujúcich v stavebníctve, vzdelávaní, ako aj v ubytovaní a stravovaní. V najdôležitejšej zložke zamestnanosti – v priemysle, však počet pracujúcich naďalej klesal,“ konštatuje Štatistický úrad SR.

Z pohľadu regiónov najnižšiu mieru zamestnanosti, nižšiu ako 70 %, mal Prešovský kraj. Naopak, najvyššiu, až takmer 85 %, mal Bratislavský kraj. Najpozitívnejšia zmena nastala v Košickom kraji, kde zaznamenali nárast zamestnanosti o takmer 5 percentuálnych bodov.

Máme sa pripraviť na opätovný nárast nezamestnanosti?

Počty nezamestnaných na slovenskom trhu síce priebežne klesajú, no situácia na trhu práce sa priebežne „ochladzuje“. Už niekoľko mesiacov totiž klesá ponuka voľných pracovných pozícií evidovaných na úradoch práce a klesajúci trend vykazujú aj neobsadené voľné pracovné pozície v priemysle, najmä v kľúčovom priemysle. Analytik UniCredit Bank Ľubomír Koršňák dokonca ku koncu tohto roku predpokladá opätovný nárast nezamestnanosti.

V EÚ si našli prácu dva milióny ľudí

Podobná krivka nezamestnanosti, akú máme na Slovensku, je aj v rámci európskych krajín. Priemerná nezamestnanosť v eurozóne sa v druhom štvrťroku tohto roku dostala na hranicu 6,6 % a v rámci celej Európskej únie je ešte nižšia, pretože sa zastavila na hranici 6 %.

Podľa dát Európskeho štatistického úradu Eurostat nezamestnanosť v uplynulom mesiaci v eurozóne aj Európskej únii klesla o desatinu percentuálneho bodu, na Slovensku to bolo o niečo menej – o 5 stotín percentuálneho bodu.

Hoci je toto číslo relatívne nízke, v rámci EÚ to predstavuje takmer 13 miliónov a v rámci eurozóny takmer 11 miliónov ľudí bez práce. V praxi to znamená, že z evidencie úradov práce „vypadlo“ 1,854, respektíve 1,576 milióna ľudí, ktorí si priebežne našli svoje pracovné uplatnenie.

Platí tiež, že v evidencii krajín Únie je viac žien ako mužov. Kým miera nezamestnanosti u žien sa drží na úrovni 7 %, u mužov je to 5,7 %.

Problémom je nezamestnanosť mladých ľudí

Pre budúcnosť ekonomiky európskeho kontinentu je dôležité, ako sa vyvíja zamestnanosť mladých ľudí. V predchádzajúcom mesiaci bolo v rámci EÚ nezamestnaných 2,630 milióna mladých ľudí do 25 rokov, z ktorých 2,173 milióna pripadalo na krajiny eurozóny. Tento údaj predstavuje 14-, respektíve 14,2-percentnú mieru nezamestnanosti.

Aj v tomto prípade je možné konštatovať zlepšenie, pretože zo štatistík medziročne „vypadlo“ 329-tisíc mladých ľudí v rámci krajín EÚ a z nich približne štvrť milióna v rámci štátov eurozóny. Pokles však vzhľadom na vysokú mieru nezamestnanosti u ľudí mladších ako 25 stále nie je dostatočný.